કાયદાનું ન્યાયિક ઓડિટ

કાયદાનું ન્યાયિક ઓડિટ

તાજેતરમાં, ભારતની સર્વોચ્ચ અદાલતે તાજેતરમાં સરકારને તેના વૈધાનિક કાયદાઓનું \'પર્ફોર્મન્સ ઓડિટ\' કરવા માટે નિર્દેશિત કરવાની ન્યાયતંત્રની સત્તાને સમર્થન આપ્યું હતું.

આ ચુકાદો મહારાષ્ટ્રમાં ઝૂંપડપટ્ટીના વિકાસ માટેના કાયદા અંગેની અપીલમાંથી બહાર આવ્યો છે, જે તેના હેતુવાળા લાભાર્થીઓ માટે પરિસ્થિતિ સુધારવામાં કાયદાની અસરકારકતા અંગેની ચિંતાઓને પ્રકાશિત કરે છે.

શું છે સુપ્રીમ કોર્ટનો ચુકાદો?
સુપ્રિમ કોર્ટે બોમ્બે હાઈકોર્ટને મહારાષ્ટ્ર સ્લમ એરિયાઝ (સુધારણા, ક્લિયરન્સ એન્ડ રિડેવલપમેન્ટ) એક્ટ, 1971નું પરફોર્મન્સ ઓડિટ કરવા માટે નિર્દેશ આપ્યો હતો, કારણ કે એક્ટ સંબંધિત 1,600 થી વધુ પેન્ડિંગ કેસો છે.
કોર્ટે હાઇલાઇટ કર્યું હતું કે જ્યારે કાયદો એ હાંસિયામાં ધકેલાઈ ગયેલ વ્યક્તિઓને આવાસ અને સન્માન આપવાનો હેતુ ધરાવે છે, ત્યારે તેના અમલીકરણને કારણે તેના ઉદ્દેશ્યોને નબળો પાડીને વ્યાપક પ્રયાસો થયા છે.
કોર્ટે ભારપૂર્વક જણાવ્યું હતું કે કાયદા અસરકારક છે તેની ખાતરી કરવા ન્યાયતંત્ર પાસે સત્તા અને ફરજ બંને છે. કોર્ટે નોંધ્યું હતું કે જો કાયદો તેના ઇચ્છિત પ્રાપ્તકર્તાઓને લાભ આપવામાં નિષ્ફળ જાય છે, તો કામગીરી ઓડિટની ખાતરી આપવામાં આવે છે.
વધુમાં, કોર્ટે કાયદાની લાંબા ગાળાની અસરનું મૂલ્યાંકન કરવામાં \'સંસ્થાકીય મેમરી\' ના મહત્વ પર ભાર મૂક્યો હતો.

આ ચુકાદાની અસરો શું છે?
ન્યાયિક સક્રિયતા: તે શાસનમાં સક્રિય ન્યાયિક સંડોવણી તરફના પરિવર્તનને ચિહ્નિત કરે છે, જેમાં ન્યાયતંત્ર ન્યાયની સુવિધા આપનાર તરીકે કાર્ય કરી શકે છે, જ્યારે અમલદારશાહી વિલંબ વૈધાનિક જોગવાઈઓના અમલમાં અવરોધ ઊભો કરે છે.
આ અન્ય કલ્યાણ કાયદાઓ અને યોજનાઓના સમાન ઓડિટ માટે એક દાખલો સ્થાપિત કરી શકે છે.
પર્ફોર્મન્સ ઓડિટ: પરફોર્મન્સ ઓડિટનો હેતુ કાયદાની અસરકારકતાનું મૂલ્યાંકન કરવાનો અને મુકદ્દમામાં યોગદાન આપતા પ્રણાલીગત મુદ્દાઓને ઓળખવાનો છેજે આ કાયદામાં જરૂરી સુધારા તરફ દોરી શકે છે, તેના ધારેલા લક્ષ્યોને પ્રાપ્ત કરવામાં તેની અસરકારકતામાં વધારો કરી શકે છે.
કાયદાના પર્ફોર્મન્સ ઓડિટનો ડર કોઈપણ વિસંગતતાઓ અને ખામીઓને દૂર કરવા માટે કાયદાની જાહેરાત પહેલાં અને તે દરમિયાન કાયદાઓની વધુ સારી રીતે તપાસ કરવા માટે વિધાનમંડળોને ફરજ પાડી શકે છે.
લેજિસ્લેચર અને એક્ઝિક્યુટિવ જવાબદારી: આ ચુકાદો કાયદાની અસરની રચના, દેખરેખ અને મૂલ્યાંકન કરવા માટે વિધાનસભા અને કારોબારીની બંધારણીય ફરજને મજબૂત બનાવે છે. આનાથી કલ્યાણ કાયદાના અમલીકરણમાં સરકારી અધિકારીઓની જવાબદારી અને પ્રતિભાવમાં વધારો થઈ શકે છે.